Trabajó en EE.UU. para pagar las cuentas médicas de su papá y terminó enferma: la denuncia de una ingeniera mexicana
ATLANTA, Georgia. – María, de 34 años, se quedó sin trabajo debido a un recorte de presupuesto en la empresa automotriz donde trabajaba en México. Mientras buscaba oportunidades laborales, encontró una oferta de la empresa Allswell, que ofrecía trabajo en una automotriz, en Georgia, con una Visa TN.
La ingeniera mexicana presentó su solicitud y rápidamente le ofrecieron un empleo en una empresa del sector automotriz en Georgia.
“Yo no deseaba dejar a mi papá (en México), porque mi papá estaba en cama… Como ningún hospital lo quería recibir, para mí fue difícil tomar la decisión de dejarlo a él en cama”, contó María, quien pidió proteger su identidad, en entrevista con Univision 34 Atlanta.
Como parte del proceso para el empleo, María tuvo que viajar de Veracruz a Mérida, para realizar su trámite migratorio. En ese periodo, su papá falleció.
Y justo en ese momento, la empresa Allswell la llamó para confirmar que tenían listo su boleto de avión, que la llevaría a su nuevo empleo, en Estados Unidos.
"No sabía a lo que me iba a enfentar": ingeniera habla del trabajo que no pidió
María estaba abatida por el dolor y realizó gestiones para intentar retrasar el ingreso al trabajo.
“Le dije que si me lo podían atrasar. Me dijo que no, que, porque iba a perderlo”, contó María.
“En mi caso, en mi familia se generó mucha deuda por los medicamentos y todo lo que se compraba: doctores, tanques de oxígeno… todo. Tomé la dura decisión de viajar para allá”, agregó.
En medio del duelo por la muerte de su padre, inició su trabajo en Estados Unidos.
“Yo no sabía a lo que me iba a enfrentar. Cuando llego allá, noto que me ponen como un operador”, dijo María, a quien le prometieron un empleo que le permitiría expandir su conocimiento y aplicar su experiencia como ingeniera industrial.
“Las funciones eran estar taladrando… colocar piezas a los carros, cargar lo que era combustible”, recordó.
Alega que a los operadores les pagaban menos por ser mexicanos
Aunado a esto, reportó que no se le pagaba como marca la ley.
“Cuando finiquitaba la jornada de trabajo ya nos íbamos a reportar con Allswell para que nos apuntaran nuestras horas. No nos anotaban las horas que deberían y nos apuntaban menos”, dijo María.
Además, al poco tiempo se dio cuenta de que el salario que le prometieron no era el que le estaban dando. Ganaba menos que sus compañeros que realizaban la misma labor.
“Yo les preguntaba a mis compañeros americanos cuánto ganaban ellos. A nosotros como mexicanos nos pagaban menos que al americano de operadores y el americano ni siquiera era ingeniero”, dijo.
En el caso de María, las fallas administrativas se extendieron hasta que no se le pagara en el número de Seguridad Social correcto.
María dijo que se enfermó por estrés en su trabajo
Meses después de estar trabajando en estas condiciones, la ingeniera mexicana se enfermó.
“Me puse muy mala y pedí transporte. No me apoyaron… Fui a parar a emergencias porque me había puesto mala”, recordó María.
“Yo estaba trabajando en la línea y era el estrés… me dolía mucho la cabeza. Llegaban como a intimidarme con la mirada”, confesó.
El testimonio de María se suma al de otros empleados contratados para trabajar en Georgia con una visa TN y que al llegar descubrieron que las condiciones ofrecidas eran muy distintas.
*El nombre María se utilizó en esta nota informativa para resguardar la identidad de la denunciante, quien se encuentra en un proceso legal para determinar su estatus ante la empresa de reclutamiento que la contrató.
Univision 34 Atlanta inició una investigación sobre las denuncias realizadas por profesionales mexicanos que llegaron a trabajar a Georgia con una Visa TN. A lo largo de las últimas semanas el equipo ha hablado con denunciantes, representantes de las empresas de reclutamiento, un abogado y el cónsul de México en Atlanta sobre el tema. Esta es una recopilación de esa información.
