Ley permitiría a trabajadores desconectarse fuera de su horario laboral en California

galindo: aunque por el momentoley, tiene como objetivo ayudara que los empleados sedesconecten del trabajo ytener buena disponibilidad esrequisito de muchos trabajos ycon eso algunos creen que vieneimpícito en contestar al jefea todas hora. algo con lo quemuchos trabajadores no esán deacuerdo.>> si sale a las 3:00 de latarde y el patón de marca lasseis o 7:00 de la noche y paralo que sea y es tiempo de ustedy su familia.>> esá quitando el tiempo desu descanso y tiene que serpagado por eso.galindo: es por eso que nuevoproyecto de ley busca que estono sea posible california.>> la ley tiene la intencón decrear como un balance entre lavida personal y la vida detrabajo. hoy en ía con su azulares es muy ácil traernos eltrabajo a casa.es una manera de separar eltrabajo de la vida personal.creo que es la intencón de laleyy creo que tendá unbeneficio grande.galindo: si esta ley seaprueba, california seía elprimer estado en dar el derechoen desconectarse y estoaplicaía para úblicos yprivados.¿en qé instancia noaplicaía la ley?¿en qé instancias y se puedecomunicar con una personacuando no esá en el trabajo?>> se puede comunicar en casosde emergencia o cuando se tratade agendas. si esta en su íalibre y el empleador hablaporque necesita a alguien paracubrir un turno, eso si espermitido seún la legislacónpropuesta, el comisionado puedemultara cualquier empleador queinfrinja esta ley.es por eso que hace lasiguiente recomendacón.>> es importante que losempleados si piensa que elempleador abusa de su tiempo,que tomen nota para que esteclaro cuando metan una queja.galindo: el abogado carrilloestablece que cuando se tratade leyes laborales no importael estatus migratorio.